0720191164
0751184654

contact@go2coaching.ro
0

Login with your site account

Lost your password?

Go2Coaching Go2Coaching
  • Coaching
    • Coaching – ce înseamnă
    • Life coach
    • Coaching Bucureşti
    • Coaching România
    • Coaching online
    • Life Coach Bucureşti
    • Coaching dezvoltare personală
    • Pachete de coaching
    • Povești de succes
    • FAQ Coaching
  • NLP
    • Glosar termeni- NLP
    • Tehnici NLP
    • Coach NLP
    • Terapie NLP
    • Master NLP
    • NLP Master Coach
    • FAQ NLP
  • Despre Noi
    • Andreea Prună
    • Radu Alexandru Prună
  • Descoperă-te
    • Roata Vieții
    • Test “Graves”
    • Test VAKOG
    • Test KTS
    • Eniagrama QUEST
  • Blog
  • Contact
    • Programează
  • Coaching
    • Coaching – ce înseamnă
    • Life coach
    • Coaching Bucureşti
    • Coaching România
    • Coaching online
    • Life Coach Bucureşti
    • Coaching dezvoltare personală
    • Pachete de coaching
    • Povești de succes
    • FAQ Coaching
  • NLP
    • Glosar termeni- NLP
    • Tehnici NLP
    • Coach NLP
    • Terapie NLP
    • Master NLP
    • NLP Master Coach
    • FAQ NLP
  • Despre Noi
    • Andreea Prună
    • Radu Alexandru Prună
  • Descoperă-te
    • Roata Vieții
    • Test “Graves”
    • Test VAKOG
    • Test KTS
    • Eniagrama QUEST
  • Blog
  • Contact
    • Programează
  • Home
  • TEST GRAVES- Etapele de dezvoltare individuala

TEST GRAVES- Etapele de dezvoltare individuala

04 ian.

TEST GRAVES- Etapele de dezvoltare individuala

  • By andreeapruna
TEST GRAVES- Etapele de dezvoltare individuala
5 (100%) 3 votes

Dezvoltarea dinamica in spirala (Spiral Dynamics)- TEST

Ce este Spiral Dynamics?

Spiral Dynamics este un instrument puternic de gestionare a schimbarilor si a comportamentelor, ce descrie dezvoltarea constientizarii atat la nivel personal, cat si colectiv, cum ar fi organizatiile. Se bazeaza pe lucrarile profesorului american emerit de psihologie Clare W. Graves
Testul- Dezvoltarea dinamica in spirala este utilizat de catre consultantii de dezvoltarea personala si organizationala, este folosit in coaching si pentru autocunoasterea proprie.

Modelul Spiral Dynamics iti permite sa intelegi de ce oamenii si organizatiile percep realitatea comuna in mod diferit si se comporta diferit in situatii similare.

Rezultatele obtinute permit alegerea unui stil adecvat de management, a tipului de invatare si a genului de activitate adecvata pentru fiecare persoana sau grup de persoane.

Modelul Spiral Dynamics este orientat spre aplicarea practica imediata, fiind un instrument excelent de identificare

  • a surselor de conflict,
  • a blocajelor de comunicare,
  • a abordarilor manageriale sau educationale gresite,
  • a modalitatilor optime de producere a schimbarilor in persoane sau organizatii.

Te invit asadar sa iti cunosti nivelul actual de viziune asupra lumii; nivelul spre care te indrepti sau tinzi. Vei obtine un rezultat si suficiente detalii, care te vor ajuta sa intelegi mai bine acest test.

Ce trebuie sa faci?

Raspunzi la intrebarile urmatoare cat mai onest cu putinta, referindu-te la realitatea ta actuala, nu la cum ati vrea sa gandesti si sa reactionezi. La fiecare intrebare, ai sase variante de raspuns. Alege acea varianta de raspuns care se potriveste cel mai mult realitatea ta actuala:

 Exact asa gandesc eu.

 Mi se potriveste destul de bine.

 Mi se potriveste oarecum.

 Nu mi se potriveste prea bine.

 Mi se potriveste foarte putin

 Nu are nicio legatura cu realitatea mea

Prefer o ocupatie care...

Să-mi asigure locul de muncă şi în care să pot acumula tot mai multă experienţă.

Să se ocupe de îngrijirea şi conservarea mediului natural.

Să implice munca într-o echipă în cadrul căreia să ne putem oricând baza unii pe ceilalți.

Să permită ca rezultatele muncii şi performanțele obținute să determine atât evoluţia carierei, cât şi veniturile.

Să pună accent mai degrabă pe gândirea sistemică şi planificarea pe termen lung, decât pe obţinerea de profituri imediate şi aplicarea de solutii ad-hoc

Să-mi permită să obțin tot ce-mi doresc, cât mai repede şi fără efort.


Dacă este să mă descriu, spun despre mine că: Eu sunt ...

O persoană ce este oaspete pe această planetă, care cunoaşte şi respectă relaţiile ecologice.

O persoană care se luptă pentru egalitatea în drepturi a tuturor oamenilor.

O persoană care-şi cunoaşte propriile interese şi obține mereu ceea ce şi-a propus, indiferent de costuri sau de părerea celor din jur.

O persoană pragmatică, care apreciază în mod special succesul şi roadele muncii sale

O persoană cu principii morale solide, care preţuieşte adevărul şi exprimările clare şi directe.

O persoană nematerialistă, ce aprecieză diversitatea şi crede că aproape totul este posibil.


Prefer să lucrez într-o companie care...

Oferă putere deplină celor ce sunt suficient de ambițioşi încât să-şi dorească să-i controleze şi să-i domine pe ceilalți.

Este guvernată de o gândire strategică, orientată spre obţinerea de rezultate rapide, în cadrul căreia îmi pot manifesta capacitățile.

Este foarte flexibilă şi se adaptează la modificări rapide, chiar dacă privită din afară ar putea părea haotică.

Ignoră creşterile cantitative şi se concentrează pe cele calitative şi pe ecologie.

Pune pe primul plan omul şi dezvoltarea sa personală, asumându-şi răspunderea pentru asigurarea acesteia.

Conține reguli clare şi tratează cinstit pe fiecare angajat.


Mărimea salariului ar trebui să depindă de...

Rezultatele întregii echipe. În acest fel se poate evalua şi spiritul de cooperare.

Rezultatele, dedicarea şi iniţiativele angajatului. Rezultatele trebuie evaluate cantitativ.

Experiența, calificările şi competenţa pe care angajatul le-a acumulat în acel domeniu.

Atitudinea generală şi calitatea, nu cantitatea, soluțiilor oferite de către angajat.

Cât de mult te străduieşti să obții rezultate, cât te zbaţi şi te lupți ca să-ți îndeplineşti angajamentele luate.

Relevanța strategică şi pe termen lung a contribuțiilor angajatului, precum şi creativitatea sa.


Lumea este...

Un organism dinamic şi parțial haotic, aflat în continuă dezvoltare.

Un sistem cu echilibru foarte fragil, în care ordinea interioară este perturbată de forţe şi energii contradictorii.

Un loc care oferă oportunități nelimitate celor ce ştiu să le valorifice.

O junglă în care cei puternici obțin tot ce doresc, iar apoi trebuie doar să fie atenți să se ferească de invidia şi răzbunarea celorlalți.

Un spațiu în care poți împărtăşi celor din jur experiențele tale de viaţă.

Controlată şi dirijată de influențele politice, economice şi divine.


Atunci când sunt criticată, de obicei este pentru că...

Sunt prea orgolios/oasă şi-mi urmăresc scopurile fără să țin cont de părerile celor din jur.

Sunt prea idealist/ă şi desprins/ă de realitate, mă preocup prea mult de marile probleme ale umanității.

Sunt prea egoistă şi-mi urmăresc doar propriile interese, chiar dacă ajung să "calc peste cadavre"

Sufăr de sindromul salvatorului şi am prea multă grijă de cei din jur ori îmi fac prea multe griji din pricina lor.

Sunt o persoană prea rigidă, care îi judecă pe cei din jur şi nu accept alte păreri sau puncte de vedere.

Sunt prea zăpăcită, creativă şi vizionarlă şi nu reuşesc să duc lucrurile până la capăt.


Atunci când sunt stresat/ă...

Solicit ajutorul şi îmbărbătarea altora.

Mă străduiesc să-mi recapăt controlul asupra circumstanțelor şi persoanelor.

Mă retrag şi am încredere că procesul care ne-a dat treaba peste cap îşi va urma cursul său firesc.

Mă închid în mine şi îmi dublez eforturile, pentru ca să reuşesc ce mi-am propus.

încep să strig, să bat cu piciorul sau cu pumnul în masă, ori să plâng zgomotos, ca să-i determin pe ceilalți să facă în locul meu ceea ce nu reuşesc singur/ă.

îmi întrerup activitatea şi încep să caut o soluție creatoare, inovatoare, pentru rezolvarea problemei.



Am citit si sunt de acord cu termenii şi conditiile generale

  • Share:
andreeapruna

You may also like

Cum devii mai productiv- Metoda Bullet Journal

  • 12/02/2021
  • by andreeapruna
  • in Dezvoltare personală
...
Valori personale și ierarhizarea lor
17/01/2021
Atunci când crezi că nu mai poți- mai poți puțin!
16/12/2020
Provocări în cuplu
06/11/2020

Categorii

  • Blog
  • Coaching
  • Dating
  • Dezvoltare personală
  • Interviu Coach
  • Test dezvoltare personală
  • Video

Recent Posts

Cum devii mai productiv- Metoda Bullet Journal
12feb.,2021
Valori personale și ierarhizarea lor
17ian.,2021
Atunci când crezi că nu mai poți- mai poți puțin!
16dec.,2020

Etichete

bullet journaling coaching dating dating coach gestionare a conflictelor Interviu Coach Life Coach Life Coach NLP NLP obiective obiective smarter Performanta planning relatie intima relatii roata emoțiilor tehnici NLP test dezvoltare personală valori personale

Follow Us!

Coaching online

Apelează la şedinţe de coaching online dacă doreşti o schimbare în viaţa ta. Indiferent dacă te afli în momente de criză, sau, pur şi simplu, simţi că vrei să începi un nou capitol, te vom ajuta şi te vom ghida pentru a lua cele mai bune decizii pentru tine.

Terapie NLP şi coach NLP

Terapia NLP te poate ajuta să înţelegi că modul în care tu vezi lucrurile şi lumea din jur pot influența modul în care acţionezi. Este o terapie foarte eficientă pentru a depăşi anumite blocaje de natură emoţională şi pentru a învăţa cum să mergi mai departe, să găseşti noi soluţii pentru o viaţă mai bună.

Un coach NLP este un antrenor pentru viaţă care te va îndruma obiectiv și profesional de-a lungul unui proces de cunoaştere şi schimbare.

Life coach

Apelează cu încredere la un life coach care te poate ajuta să îţi creşti încrederea şi stima de sine, te va învăța cum să creezi relaţii armonioase cu cei din jur, dar şi cum să îţi atingi scopurile în carieră sau în viaţa personală.

Intră în contact

Tel: 0720191164

Tel: 0751184654

contact@go2coaching.ro

GO2COACHING S.R.L. CUI 40003855, Nr. J40/14830/2018

Linkuri Sociale

  • Facebook
  • Linkedin
  • Instagram
  • Youtube

Newsletters

DA, doresc să mă abonez la newsletter

Ce înseamnă coaching şi life coach?

Coaching-ul se referă la un traseu de autocunoaştere şi transformare personală pe care îl vei realiza cu ajutorul unui life coach cu experienţă. Noi te putem ajuta să conştientizezi şi să înţelegi ceea ce se întâmplă în viaţa ta pentru ca ulterior să pui în aplicare strategii eficiente pentru împlinirea obiectivelor propuse.

Terapie NLP şi coach NLP

În cadrul şedinţelor de terapie NLP vom construi o comunicare eficientă între procesele mentale inconştiente şi conştiente. Astfel, vei putea să îţi dezvolţi abilităţile şi creativitatea de care ai nevoie pentru a atingerea scopurilor viitoare. Cu ajutorul unui coach NLP vei putea ajunge să dobândești succesul în viaţă, însă totul depinde de tine şi de modul în care percepi experienţele şi oamenii din jur.

NLP Master Coach

Un NLP Master Coach are un rol important în procesul de autocunoaştere şi de a-ţi da frâu liber dorinţelor şi planurilor de viitor. În urma şedinţelor de coaching NLP vei putea să îţi descoperi emoţiile negative care nu îţi sunt utile şi vei învăța cum să le transformi în ceva productiv.

Apelează la coaching dezvoltare personală – coaching online

Suntem o echipă de coachi profesionişti şi dedicaţi care oferă servicii de calitate de coaching dezvoltare personală sau terapie NLP. Programează-te la o ședință de coaching online prin intermediul Skype sau la o ședință gratuită de 20 de minute în care te vei putea convinge că te putem ajuta cu adevărat.

  • Cookie
  • Politica de confidențialitate
  • Termeni și condiții
  • ANPC